La un an de la operaționalizare, Agenția pentru Monitorizarea și Evaluarea Performanțelor Întreprinderilor Publice (AMEPIP) a stabilit nivelul minim al indicatorilor de performanță pentru întreprinderile publice, etapă ce constituie o premieră pentru guvernanța corporativă din România.
Astfel, în Monitorul Oficial nr 187 din data de 4 martie 2025, s-a publicat ordinul președintelui AMEPIP privind stabilirea nivelului minim al indicatorilor de performanță la întreprinderile publice, ordin prin care fiecare companie de stat din România primește un set de indicatori minimi pe care trebuie să-i îndeplinească anual și care sunt luați în considerare în momentul întocmirii scrisorii de așteptări, document esențial pentru o procedură de selecție a membrilor Consiliului de Administrare.
“Nivelul minim al indicatorilor de performanță se bazează pe datele existente la nivelul AMEPIP la data elaborării prezentului ordin și pe analiza efectuată de AMEPIP a minimului de performanță realizat pentru fiecare întreprindere publică, din perioada 2019-2023 corelat, după caz, cu evoluția performanței entităților similare din același sector de activitate, identificate la nivel național și/sau european,” se arată în ordinul semnat de Corina Crețu, președintele interimar al AMEPIP.
În documentul menționat, se precizează faptul că factorii de decizie ai companiilor de stat pot decide să stabilească, după caz, indicatori de performanță care să fie la un nivel mai ridicat decât cei stabiliți de AMEPIP. Astfel, “în contextul creșterii sau menținerii performanței unei întreprinderi publice, la stabilirea indicatorilor-cheie de performanță, autoritatea publică tutelară poate decide depășirea nivelului minim aprobat prin anexă, avându-se în vedere obiectivele financiare și nefinanciare rezultate din planul de administrare,” se arată în documentul publicat în Monitorul Oficial.
Totuși, în cazul în care o întreprindere de stat nu poate realiza nivelul minim de performanță prevăzut, Autoritățile Publice Tutelare trebuie să vină cu justificări și pot solicita revizuirea indicatorilor. “În cazul în care autoritatea publică tutelară identifică, la nivelul unei întreprinderi publice, situații speciale potrivit cărora întreprinderea publică nu poate realiza nivelul minim, poate solicita AMEPIP revizuirea nivelului minim al indicatorilor-cheie de performanță pe bază de rapoarte, analize și alte documente care să justifice situațiile speciale,” scrie în ordinul președintelui AMEPIP.
